今日のお仕事20100830．

明日に面接があるメンバさんについて，面接時に求人先へ渡すプロフィール表を急遽作る事になったり．関係機関より一層気を使うなぁと．
原義からいうと，発達障碍はrehabilitationで括るのはそうぐわないか．
あくまで私のモラルの中で，働けるのに働かないのは人生の損．
午後からハローワークへメンバさんたちと一緒に行く．最初の目的で「一般求人を見に行く」と言ってたのに，並んでぞろぞろと専門援助の席へ行くから，相手方から「何事」状態という始まりでもう．
求人検索でいくつか興味のあるのを拾っていった人の職種は以前の職業と最近取った特殊の免許が使える仕事と．まぁ頼るものはそこやろうなというのは同感ではある．一通り見て回った後タバコを吸いにいったので，喫煙所へ一緒に行って，実際にそういう仕事をする事への自信の程を聞いたら「あんまし」と苦笑い．まぁそこから仕事に向けての課題埋めをするわけやが．以前の仕事の中で大変だったことを聞くと，「不規則な仕事と対人関係」との事．実際にはそれが直接の原因ではなく，それらにより不快な症状が出て引きこもってしまった帰結なんやけど．それは今後の就業生活でも付き纏うのかも知れず．
4ヶ月間をまず基礎的な就業生活習慣作りにという人は，実際にやりたさそうな仕事があっても求人票を貰うには至らず．そういう面の拘りってのの表れかもねと．
一般求人の中の「普通自動車免許」というのがネックになる人が多く．業務の中でどう考えても要らないんじゃというののでもあるからなぁと．まぁこっちが思いつかない理由で要るのかもしれんので一概には言えんけどもまぁ．
まぁこちらが用意するだのお膳立てするだのというのは，こと本人の意思を尊重した就労支援の中ではあまり意味が無いって事やな．最終的には本人の気持ちってのは基本かと．一面厳しいけどな，と思うた．
同法人内で職場見学をした人は，障害者枠での別の仕事について求人票を受け取り．まぁ本来希望してた仕事に近いのはそっちやけど，それまで乗り気だった見学した仕事はどーなのよとツッコみたくあったけどそこはせず．どうしても周りの意見に流されやすくて，結局望まないまま仕事に就いて辞めちゃう流れが出てくる人なんで，なるべく自分の意志というものを反映させて暮らしを組み立てていく機会になるかなという事で．とはいえ，それが本人にとっての苦しさになる可能性もあるけど．だから親類なんかはなるべくそういう苦しさをさせたくないという気持ちもあるんやろなと．それはそれで一つの意見やけどなと．でもそういう苦しさをひっくるめて本人の生は本人のものなんよなと．と一刀両断したい気持ちはあるけど，その周りの心配というのもわかっちゃうから難しいところではある．まぁ時間をかけて少しずつ踏み出していくしかないのかなと．まずはその為の求職活動という事で一つ．
プロフィール票はひととおり書いた，が．ちゃんと分かってればこんなん1時間もあれば書けるやろにというのを，記録をひっくり返してまとめて2時間以上も．どれだけ分かってないんや私とセルフツッコミ．